Arbeitsminister Luiz Marinho hatte angekündigt, dass Präsident Lula am 1. Mai, dem Tag der Arbeit, die vorläufige Maßnahme unterzeichnen werde, mit der der Mindestlohn von 1.302 R$ auf 1.320 R$ angehoben wird. Die Maßnahme tritt sofort in Kraft, muss jedoch innerhalb einer Frist von bis zu 120 Tagen vom Nationalkongress genehmigt werden, um wirksam zu bleiben.

Darüber hinaus gilt mit Veröffentlichung der Maßnahme der neue Mindestlohn ab Mai, die Auszahlung erfolgt allerdings erst zum Monatsende. Im Juni. INSS-Rentner beispielsweise erhalten derzeit Anfang Mai den Betrag der April-Lohn- und Gehaltsabrechnung im Wert von R$ 1.302,00. Die neuen Beträge werden ihnen laut INSS-Kalender ab dem 25. Mai ausgezahlt.

Darüber hinaus wird die Regierung dem Kongress einen Gesetzentwurf vorlegen, der die Politik der realen Aufwertung des Mindestlohns wiederherstellt und die Erholung der Inflation auf Grundlage des INPC (Nationaler Verbraucherpreisindex) des letzten Jahres zuzüglich des prozentualen BIP-Wachstums der vorangegangenen zwei Jahre garantiert.

Laut Luiz Marinho soll die Politik der dauerhaften Anhebung des Mindestlohns durch ein PL festgelegt werden, das 2023 genehmigt werden muss, um erst ab Januar 2024 gültig zu sein. Die Politik besteht darin, die Inflation + das konsolidierte BIP der letzten beiden Jahre zu ersetzen.

Die Ankündigung machte Luiz Marinho vor Journalisten in der offiziellen Residenz nach einem Treffen mit Präsident Lula und Gewerkschaftsvertretern.

Präsident Lula kündigte im Februar an, dass der Mindestlohn im Jahr 2023 1.320 R$ betragen werde und die Anpassung im Mai in Kraft treten werde. Bei dieser Gelegenheit kündigte der Präsident auch an, dass der IR-Freibetrag im Jahr 2024 von 1.903,98 R$ auf 2.640 R$ erhöht wird.

Derzeit liegt der Mindestlohn bei 1.302 R$. Dieser Wert wurde durch eine vorläufige Maßnahme der vorherigen Regierung im Dezember festgelegt. Dabei wurden die vom INPC gemessenen Inflationsschwankungen zuzüglich eines realen prozentualen Anstiegs von 1,41 R$ berücksichtigt.

Für das Jahr 2023 beträgt der vom Nationalkongress im Gesamthaushalt der Union genehmigte Betrag 1.320 R$. Sein Inkrafttreten hängt jedoch von der neuen Maßnahme der Exekutive ab, die von Lula unterzeichnet wird.

Nach Berechnungen von Dieese (Gewerkschaftsübergreifende Abteilung für sozioökonomische Studien und Statistik) hätte der ideale Mindestlohn zur Versorgung einer vierköpfigen Familie in Brasilien im März 2023 bei 6.571,52 R1TP5B liegen müssen, was dem 5,05-fachen des aktuellen Mindestlohns von 1.320,00 R1TP5B entspricht. Dabei darf nicht vergessen werden, dass der Mindestlohn als Referenzwert für rund 60,3 Millionen Arbeitnehmer und Rentner im Land gilt.

Laut Verfassung ist festgelegt, dass der Mindestlohn so angepasst sein muss, dass die Kaufkraft gewährleistet ist. Allerdings ist nicht festgelegt, wie die Anpassung erfolgen soll. In den letzten zehn Jahren basierte die Wertsteigerung auf dem Verbraucherpreisindex (INPC).

Der Arbeitsminister erklärte, dass die Regierung zur Erhöhung des Mindestlohns dieselbe Formel verwenden werde, die schon die vorherigen Regierungen unter Lula und Dilma Rousseff angewandt hatten: die Inflation des Vorjahres und die Schwankung des BIP im Vergleich zu vor zwei Jahren.

Marinho berichtete, dass man sich in Gesprächen mit den Gewerkschaften auf das Vorhaben geeinigt habe und die Regierung beabsichtige, es bis Ende 2023 zu genehmigen, sodass die neuen Werte ab 2024 in Kraft treten könnten.

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