Das INSS beginnt in Kürze mit der Auszahlung des lang erwarteten 13. Gehalts an Rentner und Pensionäre. Die Regierung hat in diesem Jahr beschlossen, den Auszahlungsplan vorzuziehen, eine Maßnahme, die bereits in den letzten Jahren umgesetzt wurde.

Nicht alle INSS-Begünstigten haben Anspruch auf das 13. Gehalt. Es müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt sein, beispielsweise der Bezug einer Leistung, die den zusätzlichen Bonus gewährt. Die Gelder werden direkt auf das Konto eingezahlt, von dem der Begünstigte das Geld monatlich erhält.

Rentner, Pensionäre, Empfänger von Invaliditätsleistungen, Mutterschaftsgeld und anderen Leistungen der Sozialversicherung können das 13. Gehalt vom INSS erhalten. Wichtig zu beachten ist, dass Empfänger von BPC (Continuous Benefit Payment) und RMV (Lifetime Monthly Income) den zusätzlichen Bonus nicht erhalten können.

Die 13. Gehaltsrate wird nach der gleichen Logik berechnet wie für Arbeitnehmer mit formellen Arbeitsverträgen, Beamte und andere Anspruchsberechtigte. Dabei wird der monatliche Betrag des Rentners oder Pensionärs sowie die Anzahl der Monate berücksichtigt, in denen die Leistung gezahlt wird.

Wer die Leistung seit mehr als einem Jahr bezieht, erhält einen höheren Betrag als diejenigen, die sie in den letzten Monaten bezogen haben. Dies geschieht wie folgt:

Die Berechnung des 13. INSS-Gehalts basiert daher auf dem Durchschnitt der im Laufe des Jahres erhaltenen monatlichen Beträge. Die Aufteilung in zwei Raten soll den Empfang über das Jahr hinweg ausgleichen und Rentnern und Pensionären die Planung ihrer Finanzen erleichtern.

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