La semana pasada fue bastante intensa en Twitter tras la adquisición de la empresa por parte de Elon Musk por 44.000 millones de dólares (222.500 millones de rands). El viernes, en particular, fue bastante traumático para la mayoría de los ahora ex empleados, ya que Musk despidió a decenas de personas, incluida parte del equipo de 150 empleados que trabajan aquí en Brasil. Ahora, Elon Musk estaría solicitando el regreso de algunos de los que fueron despedidos.

Todo el proceso de despido fue muy rápido, tras la confirmación de la adquisición de Elon Musk el 27 de octubre, parece haber sido bastante caótico. Twitter desconectó a unas 3.700 personas por correo electrónico en menos de una semana para reducir costes.

Y las actividades del departamento de Recursos Humanos de la empresa habrían sido caóticas, según informes de dos fuentes internas entrevistadas por Bloomberg News. Al parecer, algunos de los despedidos fueron despedidos sin que los directivos se dieran cuenta de que su trabajo y experiencia estaban evaluados correctamente, especialmente debido a algunas novedades que se encontraban en fase de desarrollo en Twitter.

Según Bloomberg News, muchos empleados descubrieron la pérdida de sus puestos sólo después de darse cuenta de que ya no podían acceder a sus correos electrónicos y cuentas en la plataforma de comunicaciones corporativas Slack.

Twitter aún no se ha pronunciado al respecto y no confirma lo que las dos fuentes dijeron a Bloomberg. Sin embargo, el lanzamiento del nuevo plan de suscripción llamado Twitter azul, que permitirá a los usuarios utilizar la tarjeta de verificación por US$ 8 (R$ 40) al mes, se pospuso hasta después de las elecciones intermedias en Estados Unidos que tendrán lugar el martes (8) – la justificación fue la preocupación por la posible difusión de información falsa. durante el período electoral estadounidense.

Twitter ya ha indicado que pronto introducirá funciones adicionales, incluida la capacidad de publicar vídeos más largos y ordenar respuestas, menciones y encuestas por prioridad. La nueva dirección también promete reducir a la mitad la visualización de anuncios.