Sınıflandırılmamış
PIS PASEP'in Mayıs ayında yeni bir değeri olacak mı? Olası ayarlamaları anlayın
2023 yılında, bir yıllık gecikmeye rağmen yaklaşık 23 milyon çalışan PIS PASEP alıyor.
REKLAMCILIK
2023 yılında, bir yıllık gecikmeye rağmen yaklaşık 23 milyon çalışan PIS PASEP alıyor. Takvim, özel şirket çalışanları ile kamu görevlilerine yönelik maaş ikramiyelerini yayınlamaya devam ediyor.
PIS PASEP, asgari ücret tutarına eşdeğer tutarlarda ödeme yapılabilen yıllık bir yardımdır. Ocak 2023'te eski Devlet Başkanı Jair Bolsonaro'nun önerisiyle ulusal asgari ücret 1.302 Rand'a çıkarıldı.
Ancak seçim sonrası iktidarın değişmesiyle asgari ücret 2023 yılında ikinci kez ayarlanacak. 1 Mayıs'tan itibaren ulusal asgari ücret 1.320 R$ olacak. Peki, PIS PASEP yeni değere göre ayarlanacak mı?
İşçi Bayramı'nın kutlandığı 1 Mayıs tarihinden itibaren PIS PASEP tavanı yeni asgari ücret değerine güncellenecek. 3,5 milyon çalışandan oluşan bir gruba, yeni asgari ücret üzerinden ayarlanan maaş ikramiyesi ödenecek.
PIS PASEP'in bir sonraki partisine kimler hak kazanacak?
PIS/PASEP almaya hak kazanmak için, çalışanın referans yılında, yani bu durumda 2022'de maaş ikramiyesine hak kazandığını kanıtlaması gerekir. Uygunluk kuralları son yıllarda değişmemiştir ve bu nedenle aşağıdaki kriterleri karşılamak gerekir:
- En az beş yıldır PIS/PASEP programlarına kayıtlı olmak;
- En az 30 gün kesintisiz olarak imzalanmış bir iş sözleşmesi ile çalışmış olmak;
- İki asgari ücrete kadar maaş almış olmak;
- Yıllık Sosyal Bilgi Raporu'nda (RAIS) istihdam verilerinin gerektiği gibi bildirilmesi ve güncellenmesi.
Birçok kişi sadece raporlama yılı içerisinde birkaç ay çalışmış olmalarına odaklanıyor. Ancak, aralıksız olsun ya da olmasın, en az beş yıl çalışmış olmanız gerektiğini unutuyorlar. Aksi takdirde PIS/PASEP yayımlanmayacaktır.
Çalışanın ayrıca PIS PASEP için standart kayıt süresinin beş yıl olduğunu da bilmesi gerekir. Ancak bu tarihten sonra işçi, diğer tüm şartları sağlamış olsa bile ilk maaş tazminatına hak kazanacaktır.
Bir sonraki PIS/PASEP partisinin değeri nedir?
Programı inceleyin:
- 1 ay çalışıldı – R$ 109,00;
- 2 ay çalışıldı – R$ 217,00;
- 3 ay çalışıldı – R$ 326,00;
- 4 ay çalışıldı – R$ 434,00;
- 5 ay çalışıldı – R$ 543,00;
- 6 ay çalışıldı – R$ 651,00;
- 7 ay çalışıldı – R$ 760,00;
- 8 ay çalışıldı – R$ 868,00;
- 9 ay çalışıldı – R$ 977,00;
- 10 ay çalışıldı – R$ 1.085,00;
- 11 ay çalışıldı – R$ 1.194,00;
- 12 ay çalışıldı – R$ 1.302,00.
2023'te PIS/PASEP Takvimi
İşe yaramayan
- Ocak - 15 Şubat;
- Şubat - 15 Şubat;
- Mart - 15 Mart;
- Nisan - 15 Mart;
- Mayıs - 17 Nisan;
- Haziran - 17 Nisan;
- Temmuz - 15 Mayıs;
- Ağustos – 15 Mayıs;
- Eylül - 15 Haziran;
- Ekim - 15 Haziran;
- Kasım - 17 Temmuz;
- Aralık - 17 Temmuz.
PASEP
- Kayıt sonu 0 – 15 Şubat;
- Kayıt sonu 1 – 15 Mart;
- Kayıt sonu 2 – 17 Nisan;
- Kayıt sonu 3 – 17 Nisan;
- Kayıt sonu 4 – 15 Mayıs;
- Kayıt sonu 5 – 15 Mayıs;
- Kayıt sonu 6 – 15 Haziran;
- Kayıt sonu 7 – 15 Haziran;
- Kayıt sonu 8 – 17 Temmuz;
Portalda daha fazla haber: ☕ KahvePostalamak:
YAZAR HAKKINDA / Tiago Menger
TREND_KONULAR
Hükümet: Minha Casa Minha Vida peşinat tutarını ortadan kaldırarak finansmanı kolaylaştırabilir
Hükümet: Minha Casa Minha Vida aracılığıyla kendi evinizi satın almak ücretsiz değildir, finansman taksitlerini ödemeniz gerekir.
Okumaya devam edinBEYAZ SİRKE: Brezilyalıların onu çamaşır makinesine koymasının gerçek nedenini görün
Çamaşır makinenize bir miktar beyaz sirke ekleme alışkanlığınız var mı? Bu yazının sonunda siz de bu uygulamayı mutlaka benimsemiş olacaksınız.
Okumaya devam edinBolsa Familia: Hükümet Mart ayı tarihlerini açıkladı
Yeni Bolsa Familia'nın ödemesi 20 Mart Pazartesi günü başladı. Mart ayında ortalama değer R$ 669,93 oldu ancak bu durum değişecek.
Okumaya devam edinAyrıca şunu da beğenebilirsiniz
INSS: Bu Yeni Grup İçin Faydaların İncelenmesine Bakın
INSS fayda inceleme prosedürü Enstitü tarafından gerçekleştirilecek ve belirli bir sigortalı grubunu kapsayacaktır.
Okumaya devam edinFGTS: Burada 15 para çekme seçeneğini inceleyin
Kıdem Tazminatı Garanti Fonu'ndan (KTGK) yararlanabilmek için işçinin bazı özel şartları taşıması gerekmektedir.
Okumaya devam edin